Dersin Adı Dersin Seviyesi Dersin Kodu Dersin Tipi Dersin Dönemi Yerel Kredi AKTS Kredisi Ders Bilgileri
İŞ KAZASI VE MESLEK HASTALIKLARINDAN KAYNAKLANAN MADDİ VE MANEVİ TAZMİNAT D İkinci Düzey HKÖ 577 1 7.00 7.00 Yazdır
   
Dersin Tanımı
Ön Koşul Dersleri Yok
Eğitimin Dili Türkçe
Koordinatör PROF. DR. ERTUĞRUL YUVALI
Dersi Veren Öğretim Eleman(lar)ı Prof. Dr. Ertuğrul Yuvalı
Yardımcı Öğretim Eleman(lar)ı
Dersin Veriliş Şekli Yüz yüze
Dersin Amacı Bu dersin amacı, öğrenciye iş kazası ve meslek hastalıkları neticesinde ortaya çıkan bedensel zararların tazminine ilişkin hukuki süreçleri öğretmektir. İşverenin ve üçüncü kişilerin hukuki sorumluluğu, destekten yoksun kalma tazminatı ve manevi tazminatın takdiri konularında derinlemesine bilgi aktarımı ve emsal karar analizleri yapılması hedeflenmektedir.
Dersin Tanımı İş kazası ve meslek hastalıklarından doğan işveren sorumluluğunun hukuki esaslarını, maddi ve manevi tazminatın şartlarını ve hesaplama yöntemlerini güncel yargı kararları ışığında inceleyen uzmanlık dersidir.

Dersin İçeriği
1 İş Sağlığı ve Güvenliğine Genel Bakış
2 İş Kazası Kavramı ve Unsurları
3 İş Kazasının Bildirimi
4 Meslek Hastalığı Kavramı ve Tespiti
5 İşverenin Hukuki Sorumluluğunun Niteliği
6 Sorumluluğu Ortadan Kaldıran Hâller
7 İlliyet Bağı ve Kusur Oranlarının Belirlenmesi
8 Geçici İş Göremezlik
9 Sürekli İş Göremezlik
10 Destekten Yoksun Kalma Tazminatı
11 Maddi Tazminatın Hesaplanmasında Aktüeryal Prensipler
12 Manevi Tazminat
13 SGK Rücu Davaları
14 Üçüncü Kişilerin Sorumluluğu
15 Alt İşverenin Sorumluluğu
16 Tazminat Hukukunda Güncel Gelişim ve Tartışmalar
17
18
19
20

Dersin Öğrenme Çıktıları
1 İş kazası ve meslek hastalığı kavramlarını, sosyal güvenlik hukuku ve genel hukuk prensipleri çerçevesinde analiz eder.
2 İşverenin hukuki sorumluluğunun niteliğini teorik ve uygulamalı boyutuyla değerlendirir.
3 Zarar ile olay arasındaki illiyet bağını ve bu bağı kesen hâlleri somut olaylar üzerinde saptar.
4 Maddi tazminatın hesaplanmasında kullanılan aktüeryal yöntemleri ve parametreleri açıklar.
5 Manevi tazminatın belirlenmesinde kullanılan hakkaniyet ilkesini ve yargısal kriterleri eleştirel bir bakışla yorumlar.
6 Yargıtay’ın tazminat hukukuna ilişkin emsal kararlarını inceleyerek, yargı pratiğindeki güncel eğilimleri sentezler.
7 Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından bağlanan gelirlerin tazminattan indirilmesi esaslarını ve rücu davalarının mantığını kavrar
8 Asıl işveren-alt işveren ilişkilerinde ve üçüncü kişilerin dahil olduğu olaylarda müteselsil sorumluluk ve rücu mekanizmalarını çöze
9 Tazminat davalarında kusur raporlarının, bilirkişi incelemelerinin ve delillerin hukuki değerini ve ispat yükünün dağılımını analiz eder.
10 İş sağlığı ve güvenliği ihlallerinden doğan karmaşık tazminat sorunlarına yönelik bilimsel araştırma yöntemlerini kullanarak özgün çözüm önerileri geliştirir.

*Dersin Program Yeterliliklerine Katkı Seviyesi
1 Güzel sanatların çeşitli alanlarına özgün katkıda bulunabilecek sanatçılar yetiştirmek
2 Çeşitli yayınlar, projeler ve etkinlikler ile toplumu sanat açısından eğitmek
3 Güzel sanatların yaşamın içinde yer almasını, bu yolla üretici değerlerin topluma katkıda bulunmasını sağlamak
4 Eğitim ve araştırmalarıyla ulusal ve uluslararası düzeyde saygın ve tercih edilen bununla birlikte, dünya standartlarında eğitim veren bir kurum olmayı hedeflemek
5 Alanında paylaşıma açık sanatsal etkinlikler düzenlemek
6 Hayal gücü yüksek, sergilenebilir, çağdaş, farklı çalışmalar üretebilmek
7 Derin düşünce ve yüksek heyecan uyandırabilmek
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
Yıldızların sayısı 1’den (en az) 5’e (en fazla) kadar katkı seviyesini ifade eder

Planlanan Öğretim Faaliyetleri, Öğretme Metodları ve AKTS İş Yükü
  Sayısı Süresi (saat) Sayı*Süre (saat)
Yüz yüze eğitim 16 3 48
Sınıf dışı ders çalışma süresi (ön çalışma, pekiştirme) 16 3 48
Ödevler 1 20 20
Sunum / Seminer hazırlama 0 0 0
Kısa sınavlar 0 0 0
Ara sınavlara hazırlık 1 15 15
Ara sınavlar 1 2 2
Proje (Yarıyıl ödevi) 0 0 0
Laboratuvar 0 0 0
Arazi çalışması 0 0 0
Yarıyıl sonu sınavına hazırlık 1 22 22
Yarıyıl sonu sınavı 1 20 20
Araştırma 0 0 0
Toplam iş yükü     175
AKTS     7.00

Değerlendirme yöntemleri ve kriterler
Yarıyıl içi değerlendirme Sayısı Katkı Yüzdesi
Ara sınav 1 20
Kısa sınav 0 0
Ödev 1 20
Yarıyıl içi toplam   40
Yarıyıl içi değerlendirmelerin başarıya katkı oranı   40
Yarıyıl sonu sınavının başarıya katkı oranı   60
Genel toplam   100

Önerilen Veya Zorunlu Okuma Materyalleri
Ders kitabı
Yardımcı Kaynaklar

Ders İle İlgili Dosyalar