Erciyes University - Info Package

Dersin Adı	Dersin Seviyesi	Dersin Kodu	Dersin Tipi	Dersin Dönemi	Yerel Kredi	AKTS Kredisi	Ders Bilgileri
KARİYER PLANLAMASI	Birinci Düzey	YSYB 109	Zorunlu	1	4.00	4.00	Yazdır

Dersin Tanımı

Ön Koşul Dersleri	-
Eğitimin Dili	Türkçe
Koordinatör	ÖĞRETİM GÖREVLİSİ HACER YAVUZ
Dersi Veren Öğretim Eleman(lar)ı	Öğr. Gör. Hacer YAVUZ
Yardımcı Öğretim Eleman(lar)ı	-
Dersin Veriliş Şekli	yüz yüze
Dersin Amacı	Dersinin amacı, iş dünyasının hızla değişen ekonomik, sosyal, kültürel, etik ve yasal koşullarında gerçek hayat problemleri ile uyumlu çağdaş kariyer planlama yöntemlerini tanıtmak ve öğrencilerin kendi yaşamlarına uyarlama becerisi kazandırmaktır. Kariyer Yönetimi, çalışanların değerleri ve ihtiyaçları ile iş deneyimleri ve fırsatları arasında en uygun ilişkiyi kurmayı amaçlayan bir sorun çözme ve karar alma sürecidir. Çalışanların daha mutlu ve işlerinde daha verimli olmalarını sağlar. Geleceğini tahmin edebilen, kendisini neyin beklediğini bilen, amacını ona göre belirleyen, yüksek motivasyona sahip, kendini işine adayan çalışanlar yaratır. Bireysel uygulama yapılacak bir derstir. Kariyer planlama ve iş araştırmalarına stratejik bir yaklaşım sağlar.
Dersin Tanımı	kariyer yönetimi ve girişimcilik Öğrencilerin geleneksel ve çağdaş kariyer yaklaşımlarını öğrenerek, kariyer planlaması becerileri kazanmalarına katkı sağlar.

Dersin İçeriği

1	kariyer Genel Kavramsal Çerçeve: Kariyer Tanımı, Kariyer Planlaması ve Yönetimi Nedir?
2	kariyer plan Genel Kavramsal Çerçeve: Kariyer Tanımı, Kariyer Planlaması ve Yönetimi Nedir?
3	Yaşam Evreleri ve Kariyer İlişkisi
4	Kariyer geliştirme kuramları
5	Bireyse Kariyer Seçimi Kuramları
6	Kariyer Planlaması sistemleri
7	kısa ve uzun vadeli iş planlaması Bireysel Kariyer Planlaması
8	Örgütsel Kariyer Planlaması
9	vize sınavı
10	kobi yönetimi
11	Kişisel Marka Yönetimi
12	Kariyerde Networking ve İletişim Becerileri
13	Profesyonel İletişim ve Beden Dili
14	Kariyer Evreleri ,Yeni Kariyer Yaklaşımları, Günümüz Çalışma Yaşamında Kariyer ile İlgili Ön Plana Çıkan Konular
15	final sınavı
16
17
18
19
20

Dersin Öğrenme Çıktıları

1	Öğrenciler, kendi yeteneklerini, ilgi alanlarını ve kariyer hedeflerini belirleme konusunda yetkinlik kazanacaklar. Ayrıca, kısa ve uzun vadeli kariyer hedeflerini oluşturup, bu hedeflere ulaşmak için stratejiler geliştirebilecekler.
2	Öğrenciler, etkili özgeçmiş ve kapak mektubu yazma, iş arama stratejileri geliştirme ve iş başvurusu süreçlerini başarılı bir şekilde yönetme becerileri edinecekler.
3	Öğrenciler, mülakat teknikleri, mülakat öncesi hazırlık, profesyonel iletişim ve beden dili konularında bilgi sahibi olacak ve bu bilgileri pratikte uygulayabilecekler.
4	Öğrenciler, profesyonel ağ kurmanın ve ilişki yönetiminin önemini anlayacak, etkili networking stratejileri geliştirebilecek ve profesyonel ağlarını genişletebilecekler.
5	Öğrenciler, kariyer gelişim planları yapma, sürekli öğrenme ve mesleki gelişim fırsatlarını değerlendirme konularında yetkinlik kazanacaklar. Bu sayede, iş hayatında uzun vadeli başarı için gerekli becerileri edinecekler.
6	-
7	-
8	-
9	-
10	-

*Dersin Program Yeterliliklerine Katkı Seviyesi

1	Spor yönetimi alanıyla ilgili yeterli bilgi ve beceri düzeyine sahip olmak.
2	Etik ve ahlaki anlamda toplumsal ve bilimsel değerlere uygun hareket etmek.
3	Spor yönetimi alanıyla ilgili güncel kavram ve yasaları takip etmek.
4	Spor yönetimi alanıyla ilgili bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilmek.
5	Yaşam boyu öğrenmeyi benimseyerek, spor yönetimi alanıyla ilgili kendini sürekli geliştirebilmek.
6	İletişim becerilerini etkili bir şekilde kullanabilmek ve çözüm odaklı olmak.
7	Küresel anlamda güncel literatürü takip edebilecek düzeyde yabancı dil bilgisine sahip olmak.
8	Türkiye’de sporun ve sporcunun gelişmesine katkı sağlamak.
9	Spor tesis ve kulüplerinin yönetim ile ilgili tüm plan ve programlarını gerçekleştirebilmek.
10	Küresel ve yerel anlamda sporu şekillendiren faktörleri açıklayabilmek.
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
Yıldızların sayısı 1’den (en az) 5’e (en fazla) kadar katkı seviyesini ifade eder

Planlanan Öğretim Faaliyetleri, Öğretme Metodları ve AKTS İş Yükü

	Sayısı	Süresi (saat)	Sayı*Süre (saat)
Yüz yüze eğitim	14	3	42
Sınıf dışı ders çalışma süresi (ön çalışma, pekiştirme)	14	1	14
Ödevler	5	2	10
Sunum / Seminer hazırlama	4	5	20
Kısa sınavlar	1	1	1
Ara sınavlara hazırlık	1	5	5
Ara sınavlar	1	3	3
Proje (Yarıyıl ödevi)	0	0	0
Laboratuvar	0	0	0
Arazi çalışması	0	0	0
Yarıyıl sonu sınavına hazırlık	1	10	10
Yarıyıl sonu sınavı	1	3	3
Araştırma	0	0	0
Toplam iş yükü			108
AKTS			4.00

Değerlendirme yöntemleri ve kriterler

Yarıyıl içi değerlendirme	Sayısı	Katkı Yüzdesi
Ara sınav	1	40
Kısa sınav	0	0
Ödev	0	0
Yarıyıl içi toplam		40
Yarıyıl içi değerlendirmelerin başarıya katkı oranı		40
Yarıyıl sonu sınavının başarıya katkı oranı		60
Genel toplam		100

Önerilen Veya Zorunlu Okuma Materyalleri

Ders kitabı	ders notları Serpil AYTAÇ - Aşkın KESER (2017) Çalışma Yaşamında Kariyer, Umut Tepe Yayınları Tüm Yönleriyle Kariyer Yönetimi
Yardımcı Kaynaklar	yok

Ders İle İlgili Dosyalar