Dersin Adı Dersin Seviyesi Dersin Kodu Dersin Tipi Dersin Dönemi Yerel Kredi AKTS Kredisi Ders Bilgileri
KARİYER PLANLAMASI Üçüncü Düzey YSYB 109 1 4.00 4.00 Yazdır
   
Dersin Tanımı
Ön Koşul Dersleri -
Eğitimin Dili Türkçe
Koordinatör ÖĞRETİM GÖREVLİSİ HACER YAVUZ
Dersi Veren Öğretim Eleman(lar)ı Öğr. Gör. Hacer YAVUZ
Yardımcı Öğretim Eleman(lar)ı -
Dersin Veriliş Şekli yüz yüze
Dersin Amacı Dersinin amacı, iş dünyasının hızla değişen ekonomik, sosyal, kültürel, etik ve yasal koşullarında gerçek hayat problemleri ile uyumlu çağdaş kariyer planlama yöntemlerini tanıtmak ve öğrencilerin kendi yaşamlarına uyarlama becerisi kazandırmaktır. Kariyer Yönetimi, çalışanların değerleri ve ihtiyaçları ile iş deneyimleri ve fırsatları arasında en uygun ilişkiyi kurmayı amaçlayan bir sorun çözme ve karar alma sürecidir. Çalışanların daha mutlu ve işlerinde daha verimli olmalarını sağlar. Geleceğini tahmin edebilen, kendisini neyin beklediğini bilen, amacını ona göre belirleyen, yüksek motivasyona sahip, kendini işine adayan çalışanlar yaratır. Bireysel uygulama yapılacak bir derstir. Kariyer planlama ve iş araştırmalarına stratejik bir yaklaşım sağlar.
Dersin Tanımı kariyer yönetimi ve girişimcilik Öğrencilerin geleneksel ve çağdaş kariyer yaklaşımlarını öğrenerek, kariyer planlaması becerileri kazanmalarına katkı sağlar.

Dersin İçeriği
1 kariyer Genel Kavramsal Çerçeve: Kariyer Tanımı, Kariyer Planlaması ve Yönetimi Nedir?
2 kariyer plan Genel Kavramsal Çerçeve: Kariyer Tanımı, Kariyer Planlaması ve Yönetimi Nedir?
3 Yaşam Evreleri ve Kariyer İlişkisi
4 Kariyer geliştirme kuramları
5 Bireyse Kariyer Seçimi Kuramları
6 Kariyer Planlaması sistemleri
7 kısa ve uzun vadeli iş planlaması Bireysel Kariyer Planlaması
8 Örgütsel Kariyer Planlaması
9 vize sınavı
10 kobi yönetimi
11 Kişisel Marka Yönetimi
12 Kariyerde Networking ve İletişim Becerileri
13 Profesyonel İletişim ve Beden Dili
14 Kariyer Evreleri ,Yeni Kariyer Yaklaşımları, Günümüz Çalışma Yaşamında Kariyer ile İlgili Ön Plana Çıkan Konular
15 final sınavı
16
17
18
19
20

Dersin Öğrenme Çıktıları
1 Öğrenciler, kendi yeteneklerini, ilgi alanlarını ve kariyer hedeflerini belirleme konusunda yetkinlik kazanacaklar. Ayrıca, kısa ve uzun vadeli kariyer hedeflerini oluşturup, bu hedeflere ulaşmak için stratejiler geliştirebilecekler.
2 Öğrenciler, etkili özgeçmiş ve kapak mektubu yazma, iş arama stratejileri geliştirme ve iş başvurusu süreçlerini başarılı bir şekilde yönetme becerileri edinecekler.
3 Öğrenciler, mülakat teknikleri, mülakat öncesi hazırlık, profesyonel iletişim ve beden dili konularında bilgi sahibi olacak ve bu bilgileri pratikte uygulayabilecekler.
4 Öğrenciler, profesyonel ağ kurmanın ve ilişki yönetiminin önemini anlayacak, etkili networking stratejileri geliştirebilecek ve profesyonel ağlarını genişletebilecekler.
5 Öğrenciler, kariyer gelişim planları yapma, sürekli öğrenme ve mesleki gelişim fırsatlarını değerlendirme konularında yetkinlik kazanacaklar. Bu sayede, iş hayatında uzun vadeli başarı için gerekli becerileri edinecekler.
6 -
7 -
8 -
9 -
10 -

*Dersin Program Yeterliliklerine Katkı Seviyesi
1 Veteriner Hekimliğin her alanında temel ve yeterli bilgi birikimine sahip olur, öğrendiği bilgileri etkin olarak kullanabilir,
2 Mesleğini uygularken bilimsel ve mesleki etik kurallarını ve hayvan haklarını gözetir,
3 Doğru bir tanı için yeterli klinik ve laboratuar bilgi birikimi ve becerisi kazanır, elde ettiği verileri değerlendirebilir,
4 Yeterli bilgi birikimi ve deneyimiyle çözüm üretebilir ve uygun sağaltım yöntemlerini kullanabilir,
5 Birey ve sürü sağlığı açısından koruyucu hekimliğin temel kurallarını bilir ve uygulayabilir,
6 Hayvan yetiştirme ve beslenme ilkeleri ile hayvan ıslahı konularında yeterli bilgi ve deneyim kazanır,
7 Veteriner hekimlik alanındaki halk sağlığı çiftlikten sofraya gıda güvenliği ve teknolojisi konularında yeterli bilgi ve beceri kazanır,
8 Veteriner hekimlik ile ilgili mevzuatı bilir ve mesleki problemleri farklı bakış açılarından analiz edebilir,
9 Meslektaşları, diğer meslek mensupları hasta sahibi ve işverenler ile iyi iletişim kurabilir,
10 Yazılı ve sözlü olarak kendisini iyi ifade edebilir, Yabancı dil ve bilişim teknolojilerini yeterince bilir ve kullanır,
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
Yıldızların sayısı 1’den (en az) 5’e (en fazla) kadar katkı seviyesini ifade eder

Planlanan Öğretim Faaliyetleri, Öğretme Metodları ve AKTS İş Yükü
  Sayısı Süresi (saat) Sayı*Süre (saat)
Yüz yüze eğitim 14 3 42
Sınıf dışı ders çalışma süresi (ön çalışma, pekiştirme) 14 1 14
Ödevler 5 2 10
Sunum / Seminer hazırlama 4 5 20
Kısa sınavlar 1 1 1
Ara sınavlara hazırlık 1 5 5
Ara sınavlar 1 3 3
Proje (Yarıyıl ödevi) 0 0 0
Laboratuvar 0 0 0
Arazi çalışması 0 0 0
Yarıyıl sonu sınavına hazırlık 1 10 10
Yarıyıl sonu sınavı 1 3 3
Araştırma 0 0 0
Toplam iş yükü     108
AKTS     4.00

Değerlendirme yöntemleri ve kriterler
Yarıyıl içi değerlendirme Sayısı Katkı Yüzdesi
Ara sınav 1 40
Kısa sınav 0 0
Ödev 0 0
Yarıyıl içi toplam   40
Yarıyıl içi değerlendirmelerin başarıya katkı oranı   40
Yarıyıl sonu sınavının başarıya katkı oranı   60
Genel toplam   100

Önerilen Veya Zorunlu Okuma Materyalleri
Ders kitabı ders notları Serpil AYTAÇ - Aşkın KESER (2017) Çalışma Yaşamında Kariyer, Umut Tepe Yayınları Tüm Yönleriyle Kariyer Yönetimi
Yardımcı Kaynaklar yok

Ders İle İlgili Dosyalar