Dersin Adı Dersin Seviyesi Dersin Kodu Dersin Tipi Dersin Dönemi Yerel Kredi AKTS Kredisi Ders Bilgileri
SELECTED READINGS IN PUBLIC FINANCE II Üçüncü Düzey C-MLY426 8 5.00 5.00 Yazdır
   
Dersin Tanımı
Ön Koşul Dersleri Bu ders için ön koşul bulunmamaktadır.
Eğitimin Dili İngilizce
Koordinatör ÖĞRETİM GÖREVLİSİ İBRAHİM AKYÜZ
Dersi Veren Öğretim Eleman(lar)ı ÖĞRETİM GÖREVLİSİ YASMEEN SULTANA AHMED
Yardımcı Öğretim Eleman(lar)ı yok
Dersin Veriliş Şekli Yüzyüze
Dersin Amacı Bu dersi başarıyla tamamlayan öğrenci, çevresiyle uyum becerisi ve kariyer fırsatlarını değerlendirmede başarılı olur
Dersin Tanımı Bu bir ileri düzey yönetim başarı dersidir.Öğrenciler fırsatları aramaya başlamadan önce kurumsal dünyanın farkında olmalıdır. Bu ders öğrencilere iş dünyasının prosedürleri ve etiği konusunda farkındalık kazandırır.

Dersin İçeriği
1 Kurumsal dünya ve stajerlik konusunda kısa bilgi
2 Resmi ve özel iletişim
3 İş ahlakı (dinleme)
4 İş ahlakı(dimleme & uygulamalar).
5 Toplantılar.
6 Yaratıcılık
7 İnovasyon
8 Arasınav tekrarı
9 Sürekli mesleki gelişim.
10 Mülakat (yapılması gerekenler ve yapılmaması gerekenler)
11 Mülakat(kıyafet kodları)
12 Uluslararası sunumlar.
13 Öğrenci ekip sunumları.
14 Kişilik
15 Etik
16 İş ve etik
17 Tekrar
18
19
20

Dersin Öğrenme Çıktıları
1 Bigi ve etik davranış kavramları
2 Kişilik
3 Sürekli kişisel gelişim farkındalığı
4 Resmi ve özel iletişim
5 Kara verme
6 İş te etkileşim
7
8
9
10

*Dersin Program Yeterliliklerine Katkı Seviyesi
1 Alan ile ilişkili teorik yaklaşımlara dair temel bir bilginin edinilmesi
2 Alan ile ilgili uygulamalara (pratiğe) yönelik temel bir bilginin edinilmesi
3 Teori ve pratikte dünya çapında meydana gelen gelişmelerin takip edilebilmesi
4 Ekip çalışması becerisinin kazanılması
5 İnisiyatif alma, kreatif çözümler geliştirebilme ve analitik düşünce yeteneğinin kazanılması
6 Alanda, araştırmalarını ve/veya pratiklerini yürüten kişiler veya gruplarla iletişimde bulunmak için gerekli becerilerin kazanılması
7 Bir yabancı dili kullanarak alanda, araştırmalarını ve/veya pratiklerini yürüten yabancı kişiler veya gruplarla iletişimde bulunmak için gerekli becerilerin kazanılması
8 Alandaki çeşitli yazılımları ve/veya teknik ekipmanları kullanabilme yeteneğinin kazanılması
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
Yıldızların sayısı 1’den (en az) 5’e (en fazla) kadar katkı seviyesini ifade eder

Planlanan Öğretim Faaliyetleri, Öğretme Metodları ve AKTS İş Yükü
  Sayısı Süresi (saat) Sayı*Süre (saat)
Yüz yüze eğitim 14 3 42
Sınıf dışı ders çalışma süresi (ön çalışma, pekiştirme) 10 2 20
Ödevler 14 1 14
Sunum / Seminer hazırlama 1 1 1
Kısa sınavlar 1 1 1
Ara sınavlara hazırlık 1 1 1
Ara sınavlar 1 5 5
Proje (Yarıyıl ödevi) 0 0 0
Laboratuvar 0 0 0
Arazi çalışması 0 0 0
Yarıyıl sonu sınavına hazırlık 2 7 14
Yarıyıl sonu sınavı 1 1 1
Araştırma 3 5 15
Toplam iş yükü     114
AKTS     5.00

Değerlendirme yöntemleri ve kriterler
Yarıyıl içi değerlendirme Sayısı Katkı Yüzdesi
Ara sınav 1 90
Kısa sınav 0 0
Ödev 1 10
Yarıyıl içi toplam   100
Yarıyıl içi değerlendirmelerin başarıya katkı oranı   40
Yarıyıl sonu sınavının başarıya katkı oranı   60
Genel toplam   100

Önerilen Veya Zorunlu Okuma Materyalleri
Ders kitabı Lecturer Materials and notes, Market Leader Bill Mascull
Yardımcı Kaynaklar Online research, Dictionary

Ders İle İlgili Dosyalar