Erciyes University - Info Package

Dersin Adı	Dersin Seviyesi	Dersin Kodu	Dersin Tipi	Dersin Dönemi	Yerel Kredi	AKTS Kredisi	Ders Bilgileri
İDARE HUKUKUNDA ALTERNATİF UYUŞMAZLIK ÇÖZÜM YOLLARI	Üçüncü Düzey	HKOD12	Seçmeli	1	6.00	6.00	Yazdır

Dersin Tanımı

Ön Koşul Dersleri	-
Eğitimin Dili	Turkish
Koordinatör
Dersi Veren Öğretim Eleman(lar)ı	Ass. Prof. Dr. Aynur HASOĞLU
Yardımcı Öğretim Eleman(lar)ı	Res. Ass. Allı Yeşilyurt Duran
Dersin Veriliş Şekli	Theoric
Dersin Amacı	How alternative dispute resolution way, resours the dispute without litigation
Dersin Tanımı	Basic types of alternative ways of resolving disputes outside the judicial proceedings on administrative dispute settlement and how these will be implemented will be assessed.

Dersin İçeriği

1	Alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemleri kavramı
2	Alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinin tarihçesi
3	Alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinin önemi
4	Alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinin faydaları
5	Alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinin idare hukuku açısından uygulanabilirliği
6	Alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinin temel türleri
7	Ara sınav
8	İdari Başvurular
9	Uzlaşma - Sulh
10	Uzlaşma - Sulh
11	Arabuluculuk
12	kamu denetçiliği kurumu
13	Tahkim
14	diğer yöntemler
15
16
17
18
19
20

Dersin Öğrenme Çıktıları

1	Alternatif Çözüm Yöntemleri kavramını tespit etmek
2	Alternatif Çözüm Yöntemlerinin önemi ve faydaları
3	Alternatif Çözüm Yöntemlerinin İdare Hukuku Açısından Uygulanabilirliği
4	Alternatif Çözüm Yöntemlerinin temel türleri
5	Uzlaşma
6	Sulh
7
8
9
10

*Dersin Program Yeterliliklerine Katkı Seviyesi

1	Öğrencinin seçtiği derslerde ayrıntılı ve derinlemesine bilgi sahibi olmaktadır
2	Mezunlar Kamu Hukuku Doktoru Ünvanı almaktadır
3	Eğitim süresince elde edilen bilgiler öğrencilere mesleklerine katkı sağlamaktadır
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
Yıldızların sayısı 1’den (en az) 5’e (en fazla) kadar katkı seviyesini ifade eder

Planlanan Öğretim Faaliyetleri, Öğretme Metodları ve AKTS İş Yükü

	Sayısı	Süresi (saat)	Sayı*Süre (saat)
Yüz yüze eğitim	14	3	42
Sınıf dışı ders çalışma süresi (ön çalışma, pekiştirme)	14	2	28
Ödevler	0	0	0
Sunum / Seminer hazırlama	0	0	0
Kısa sınavlar	0	0	0
Ara sınavlara hazırlık	5	5	25
Ara sınavlar	2	2	4
Proje (Yarıyıl ödevi)	0	0	0
Laboratuvar	0	0	0
Arazi çalışması	0	0	0
Yarıyıl sonu sınavına hazırlık	10	5	50
Yarıyıl sonu sınavı	1	2	2
Araştırma	0	0	0
Toplam iş yükü			151
AKTS			6.00

Değerlendirme yöntemleri ve kriterler

Yarıyıl içi değerlendirme	Sayısı	Katkı Yüzdesi
Ara sınav	1	40
Kısa sınav	0	0
Ödev	0	0
Yarıyıl içi toplam		40
Yarıyıl içi değerlendirmelerin başarıya katkı oranı		40
Yarıyıl sonu sınavının başarıya katkı oranı		60
Genel toplam		100

Önerilen Veya Zorunlu Okuma Materyalleri

Ders kitabı	Aynur Cidecigiller, İdarenin Taraf Olduğu Uyuşmazlıkların Sulh Yoluyla Giderilmesi, Adalet Yayınevi 2015.
Yardımcı Kaynaklar	İlgili diğer kaynaklar

Ders İle İlgili Dosyalar